AI Replace Human Job, शॉपिफाई के CEO ने ऐसा क्यों कहा?उनका कहना है कि  मनुष्यों की तुलना में बहुत कम समय में बेहतर काम कर लेते हैं AI।

लोगों को बिना किसी चिंता के AI को अच्छी तरह से सीखना चाहिए। शॉपिफाई के सीईओ टोबी लुत्के का कहना है कि कर्मचारियों को अतिरिक्त कर्मचारियों या संसाधनों का अनुरोध करने से पहले यह दिखाना होगा कि एआई किस कार्य को पूरा क्यों नहीं कर सकता है।

संक्षेप में.

• शॉपिफ़ाई के सीईओ ने कहा कि जब तक एआई काम नहीं कर सकता, तब तक कोई नई नियुक्ति नहीं की जाएगी   |

• उनका कहना है कि AI अब एक सुझाव नहीं है, यह सभी Shopify कर्मचारियों के लिए एक बुनियादी अपेक्षा है|

• लुत्के का कहना है कि कर्मचारियों से यह प्रदर्शित करने की अपेक्षा की जाएगी कि वे एआई का बेहतर उपयोग कैसे सीख रहे हैं|

   

  इससे आम लोगों को अपनी नौकरी खोने के डर से घबराने से बेहतर है कि इसका ध्यानपूर्वक अध्ययन किया जाए। AI विशेषज्ञों का यह भी कहना है कि चाहे यह कितना भी अपडेट हो, इसे लॉन्च करने के लिए किसी न किसी की जरूरत तो पड़ेगी ही। सैफीफाई के सीईओ ने कहा कि हमारे कर्मचारियों को इसे अच्छे से सीखकर कंपनी में काम करना चाहिए ताकि हमारी कंपनी आगे बढ़ सके। हां, यह सच है कि 90% लोग काम कर रहे हैं AI। लेकिन 90% काम पूरा करने के लिए आपको ज्ञान की भी आवश्यकता होती है।

उन्होंने लिखा, “अधिक कर्मचारियों और संसाधनों की मांग करने से पहले, टीमों को यह प्रदर्शित करना चाहिए कि वे AI का उपयोग करके जो करना चाहते हैं, वह क्यों नहीं कर सकते।” “यदि स्वायत्त AI एजेंट पहले से ही टीम का हिस्सा होते तो यह क्षेत्र कैसा दिखता?” Tobi lutke का संदेश कनाडाई ई-कॉमर्स कंपनी में सोच में एक बड़े बदलाव को दर्शाता है, जो व्यापारियों के लिए ऑनलाइन उपकरण प्रदान करती है। उन्होंने कहा कि AI का उपयोग करना अब एक सुझाव नहीं है – यह सभी Shopify कर्मचारियों के लिए एक बुनियादी अपेक्षा है। Tobi lutke ने कहा, “रिफ्लेक्सिव AI उपयोग अब Shopify में एक आधारभूत अपेक्षा है।” उन्होंने कहा कि यह कंपनी में सभी पर लागू होता है, जिसमें वे स्वयं और अन्य शीर्ष अधिकारी शामिल हैं। सीईओ ने बताया कि एआई काम करने के तरीके को उनके करियर में अब तक देखे गए किसी भी अन्य बदलाव की तुलना में अधिक तेजी से बदल रहा है। उन्होंने कर्मचारियों को कोड लिखने से लेकर अनुसंधान करने तक तथा शिक्षक, आलोचक और सहायक के रूप में कार्य करने तक हर काम में एआई को भागीदार के रूप में उपयोग करने के लिए प्रोत्साहित किया। “मैं इसका हर समय उपयोग करता हूं,” ल्टके ने कहा। “लेकिन मुझे भी लगता है कि मैं केवल सतह को ही खरोंच रहा हूं।” उन्होंने यह भी कहा कि शॉपिफाई कर्मचारी प्रदर्शन और सहकर्मी समीक्षा में एआई का उपयोग शामिल करना शुरू करेगा। कर्मचारियों से यह प्रदर्शित करने की अपेक्षा की जाएगी कि वे किस प्रकार एआई का उपयोग करना सीख रहे हैं – ल्टके मानते हैं कि यह हमेशा सीधा-सादा नहीं होता।